El debate sobre la reforma laboral continúa en la República Dominicana, mientras el ministro de Trabajo, Eddy Olivares, reiteró la necesidad de modificar la Ley de Seguridad Social para fortalecer la protección de los trabajadores, tanto del sector público como privado.
El funcionario aseguró que, aunque la reforma laboral aún no ha sido aprobada por el Congreso Nacional, resulta urgente actualizar la normativa vigente, que tiene más de dos décadas. “Las leyes, como es natural, 25 años después requieren ser adaptadas a este tiempo, sobre todo a un mercado laboral totalmente distinto”, expresó, al destacar que los cambios impactarían áreas clave como las pensiones y la cobertura de salud.
Olivares también manifestó su confianza en que el país logrará contar con un Código de Trabajo moderno. “Tengo la plena confianza de que la República Dominicana tendrá un código de trabajo del siglo XXI”, afirmó, al tiempo que adelantó que próximamente se retomarán las mesas de diálogo para discutir la reforma.
La propuesta ha recibido respaldo de otros sectores, como el director del Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL), Agustín Burgos, quien consideró necesario que el Congreso tome en cuenta la modificación para mejorar los beneficios de los pensionados y atender casos de enfermedades catastróficas.
“Un tema que debe ponerse sobre la mesa es el manejo de pacientes con enfermedades catastróficas, porque cuando no hay cobertura suficiente, no solo es un problema de salud, sino también económico para las familias”, señaló Burgos.
Las declaraciones fueron ofrecidas durante una misa en la Catedral Primada de América, donde se presentaron avances del Consejo Nacional de Seguridad Social. En ese escenario, las autoridades recordaron que detrás de cada decisión en el sistema hay familias que dependen de mejoras en la cobertura y las pensiones.
Mientras el debate continúa, el ministro Olivares llamó a todos los sectores a unirse para impulsar la reforma de la Ley de Seguridad Social y la ratificación de un Código de Trabajo acorde a los desafíos actuales.
