El Ministerio de Trabajo reiteró a los empleadores del sector privado no sectorizado la obligatoriedad de aplicar, desde el 1 de febrero de este año, el aumento del 8% al salario mínimo, como parte del acuerdo salarial alcanzado en el diálogo tripartito.
La institución explicó que este ajuste beneficia a unos 1.4 millones de trabajadores en todo el país, lo que impacta directamente a cerca del 60 % del empleo formal. Con esta alza se completa el incremento total del 20 % pactado el año pasado, el cual fue aplicado en dos partidas.
Tras la entrada en vigencia del nuevo aumento, las escalas salariales quedan establecidas de la siguiente manera: en las grandes empresas, el salario mínimo sube a RD$24,990; en las medianas empresas, a RD$22,133; en las pequeñas empresas, a RD$14,835; y en las microempresas, a RD$13,685.
El ministro de Trabajo, Eddy Olivares, llamó a los empresarios a cumplir estrictamente con el pago del nuevo salario desde la primera quincena de febrero, al tiempo que exhortó a los trabajadores a denunciar cualquier incumplimiento. Para estos fines, el Ministerio informó que reforzará sus canales de atención y plataformas digitales para recibir reportes sobre violaciones a este derecho laboral.
