El diputado Rogelio Genao, miembro del Partido Reformista Social Cristiano (PRSC), ha reiterado su firme compromiso con la protección de los derechos de los trabajadores dominicanos. En declaraciones recientes, Genao enfatizó que su partido continuará defendiendo las conquistas laborales, especialmente la cesantía, considerándola una “conquista histórica e irrenunciable”.
El legislador denunció intentos por parte de ciertos sectores empresariales de modificar aspectos fundamentales del Código Laboral, como la extensión del período de prueba más allá de los tres meses establecidos por la ley. Genao advirtió que tales cambios serían un retroceso para los derechos adquiridos por los trabajadores y aseguró que el PRSC se opondrá firmemente a cualquier intento de eliminar o modificar estos beneficios laborales.
Además, Genao recordó que el proyecto de modificación del Código Laboral ya había sido aprobado en primera discusión en el Senado, fruto de consensos alcanzados en la mesa tripartita integrada por el Gobierno, los trabajadores y el sector empleador. El legislador expresó su preocupación por los intentos de reiniciar el debate desde cero, cuando existía un consenso validado por todas las partes.
El PRSC ha reafirmado su posición de defender en todos los escenarios el respeto a los derechos laborales conquistados, asegurando que la cesantía y la temporalidad de tres meses no están en discusión y no se permitirá su modificación.
Además, Genao destacó la importancia de fortalecer la inspección laboral en todo el país, asegurando que los trabajadores tengan acceso efectivo a sus derechos y que se sancione cualquier incumplimiento por parte de los empleadores. Según el legislador, la vigilancia constante es clave para evitar retrocesos y garantizar que las normas laborales se cumplan en todos los sectores.
Asimismo, el diputado hizo un llamado a la unidad entre los distintos actores del mundo laboral, invitando a empleadores, sindicatos y autoridades a mantener el diálogo y la colaboración. Genao aseguró que solo mediante la cooperación se podrá avanzar en un entorno laboral justo y equitativo, donde los derechos de los trabajadores se respeten sin concesiones.
